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2018-10-20
1340次
培训经理
面议
申请职位
工作性质全职
职位类别总监
招聘人数1人
学历要求不限
工作经验3-5年
性别要求不限
年龄要求不限
招聘部门不限
专业要求不限
职称要求
工作地点江苏省常州市新北区太湖东路9号(常州市/市辖区)
求职警示
欢迎使用常州人才网找工作,以上是发布的【培训经理】职位信息。
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联系方式
联系人:鲍先生 点击这里给我发消息
邮箱:frank@loukou.com
联系电话:13906118336
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简历处理率
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职位描述
岗位职责:
1、根据公司的总体战略建立培训体系,包括制度建立、资源整合及运作管理。
2、根据公司总体服务质量情况和员工培训需求,制订、组织、落实公司年度和月度培训计划。
3、根据各部门服务质量情况及员工素质需求,协助部门制订培训计划,并检查计划实施情况,总体培训情况和各部门培训检查情况进行总结,对培训效果做出客观评估,提出培训新方案。
4、拓展培训渠道和培训资源,积累培训经验和资料,开发培训课题,编制培训教材,编写培训教案。
5、指导、辅助各部门贯彻落实各项培训项目
6、负责做好员工培训各课目考核与验收工作,做好培训考核和培训评估的管理工作。并撰写员工培训的评估报告,呈交人资负责人。
7、与外部培训机构保持良好关系,并从中选择高质量的培训机构为公司提供培训。
8、管理、设置、添购各种培训所需要的物资器具、教育设备并做好维护保养工作。
9、确保每一位新选用的员工在正式上岗工作之前都必须经过岗前培训和提高培训,具备岗位所要求的素养和知识。

职位要求:
1、大专以上学历,三年以上培训工作经验,有搭建培训体系经验,互联网行业工作经验者优先;
2、具备人力资源管理基础知识,对学习与发展有深入的了解和实践经验;
3、具备课程设计及讲授能力,熟练使用各种办公软件,PPT精通;
4、具备良好的沟通表达能力,逻辑分析能力强,良好的演讲及授课技巧
5、学习能力强,可独立授课。
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